Im November, um das zweite Jubiläum der Niederlassung zu feiern, den Teambau weiter zu stärken und die nachhaltige und solide Entwicklung von Shanghai Chengcheng zu fördern, hat die Niederlassung kürzlich den Bergsteigerwettbewerb für alle Mitarbeiter veranstaltet.
Das Wettbewerb ist in drei Gruppen unterteilt, drei Zweigstellen leiten die Gruppenleiter, führen die Gruppenmitglieder zur gegenseitigen Unterstützung, ohne Angst vor Schwierigkeiten und Mut. Der Bergsteigerwettbewerb stärkt das kollektive Ehrgefühl aller Mitarbeiter und inspiriert das Vertrauen und die Entschlossenheit der Mitarbeiter, Schwierigkeiten zu überwinden und zu kämpfen.